岗位要求:
1、有3年以上本职位工作经验,熟悉建账、报税等流程,懂全盘账。
2、有一定的财务管理能力,能完善部门工作流程及相关制度;有较强的沟通协调能力,对数据敏感。
岗位职责:
1、负责组织企业的财务核算工作,组织编制和审核会计、统计报表。
2、负责组织财会人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐,全面反映给企业领导,及时提供会计核算资料。
3、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和企业财务制度财经纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告总经理。
4、加强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划,正确合理调度资金,提高资金使用效率,指导各部门搞好经济核算,为企业发展积累资金。
5、负责与财政、税务、金融部门的联系,协助总经理处理好与财税部门的关系。
6、负责办理银行贷款及还贷手续。
7、遵守、维护国家的财政纪律,认真执行成本物资审批权限、费用报销制度。
参与重要合同和协议的制订、核对,并负责对新产品、新项目的开发、技术改造、产品价格的8、审核,及时提出具体的改进措施。
9、参与企业经营管理,围绕提高企业的管理水平和经济效益,提出合理的建议。
10、严格控制成本,审核各部门的费用开支计划,并上报分管副总经理。
11、督促、检查企业固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保企业财产、物资的合理使用和安全管理。
12、督促有关人员重视应收帐款的催收工作,加速资金回笼。
13、监督采购人员做好材料、用品的采购工作。
14、保存企业关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议,督促本部门员工完整地保管公司的一切帐册、报表凭证和原始单据,妥善保管财务报表,不得泄漏财务数据。。
15、每月1日组织财务人员对仓库进行盘点核查,每月6日-10日核对工资,每季度后12日核对客户季度返点。
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